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クラウド求人データベース SARDINE

SARDINEとは

人材紹介会社向けの求人データベースサービス

大手企業からベンチャー企業、業種業界を問わず、様々な求人がSARDINE内に掲載されています。
掲載されている求人社数は1,500社以上。毎日、新たな求人・新たな情報が更新されていきます。

人材紹介における求人の悩みをすべて解決します

立ち上げ時期でも求人をすぐに紹介できる

人材紹介において求人は必ず必要なものです。しかし、初めから求人を持っているエージェントは多くありません。SARDINEを利用することで、立ち上げ時期でも求人をすぐにご紹介できます。

1人あたりの紹介求人数を増やすことができる

人材紹介を行なっていると求職者のレベル感によって紹介できる求人が少なくなる状況が発生します。SARDINEには、様々な求人が掲載されているので紹介できる求人を増やすことが可能です。

求人の管理にかかる手間と時間を削減できる

膨大な求人数があったとしても求人の管理に時間をかけすぎてはビジネスの成長は遅くなるばかりです。SARDINEは、企業様の求人管理コストを削減します。

利用企業のほとんどが、毎月多数の内定実績を出しています

人材紹介未経験から初月で2名の内定実績を出せました

HEARTS Asset Management株式会社
  • 最初から求職者に対して豊富な求人を紹介することができた
  • 求人開拓業務を削減することで、他の業務に集中することができ、初月から良いスタートを切ることができた
  • 魅力的な求人もたくさんあり、集客にも活かせた

今まで決まっていなかった層が決まるようになり内定者9名増

株式会社NEWGATE
  • 入社まで繋げられなかった求職者が決まるようになった
  • サポート担当の対応がとても早く、自社で管理するよりも効率的
  • 求人管理の工数も下がり、より求職者の相談に乗れる時間が増えた

選考数が増加するだけでなく集客数も1.5倍に増加

株式会社クロスバウンズ
  • 求職者のニーズに答えることができるようになり、選考数が増加
  • 集客力のある求人が増えたことで、求職者の方から声がかかるように
  • サポートの方から成功事例を教えてもらえるので社内のレベルが上がった

人材紹介未経験から初月で2名の内定実績を出せました

HEARTS Asset Management株式会社
  • 最初から求職者に対して豊富な求人を紹介することができた
  • 求人開拓業務を削減することで、他の業務に集中することができ、初月から良いスタートを切ることができた
  • 魅力的な求人もたくさんあり、集客にも活かせた

今まで決まっていなかった層が決まるようになり内定者9名増

株式会社NEWGATE
  • 入社まで繋げられなかった求職者が決まるようになった
  • サポート担当の対応がとても早く、自社で管理するよりも効率的
  • 求人管理の工数も下がり、より求職者の相談に乗れる時間が増えた

選考数が増加するだけでなく集客数も1.5倍に増加

株式会社クロスバウンズ
  • 求職者のニーズに答えることができるようになり、選考数が増加
  • 集客力のある求人が増えたことで、求職者の方から声がかかるように
  • サポートの方から成功事例を教えてもらえるので社内のレベルが上がった

月間最高売上高
(TOP1社)

989万円
※2018年11月のデータ

月間最高内定数
(TOP1社)

39
※2018年11月のデータ

応募後の
平均内定率

11.8%
※2018年11月のデータ

導入社数

171
※2018年11月のデータ

SARDINEについて
もっと詳しく知る

直接契約よりも高い内定率
出せる独自の仕組み

SARDINEに掲載されている求人の内定率は平均10%前後です。これまで行われた選考結果がすべてデータで残されているので、どのような書類が通るのか、どのような面接をすれば通過するのかすべてSARDINE上で確認することができます。

面接結果のフィードバックも
リアルタイムですぐに分かる

人事担当者もSARDINEシステムを利用しているので選考結果の判定もリアルタイムで行われます。
また、面接結果のフィードバックも直接契約と変わらないようスピーディーに行われます。

直接契約よりも高い内定率
出せる独自の仕組み

SARDINEに掲載されている求人の内定率は平均10%前後です。これまで行われた選考結果がすべてデータで残されているので、どのような書類が通るのか、どのような面接をすれば通過するのかすべてSARDINE上で確認することができます。

面接結果のフィードバックも
リアルタイムですぐに分かる

人事担当者もSARDINEシステムを利用しているので選考結果の判定もリアルタイムで行われます。
また、面接結果のフィードバックも直接契約と変わらないようスピーディーに行われます。

求人データベースでよくある、求人説明の心配も必要ありません

選考が発生する度に求人票は毎回アップデートされ、誰でも求人説明ができるよう設計されています。 わからないことがあればSARDINE上からも人事担当者へ直接質問をすることが可能です。

さらに、業務効率を向上させる豊富な機能

転職者の管理

すべての転職者を一覧で表示するのはもちろんのこと、履歴書・職務経歴書の管理や面談情報の管理まで、一画面で管理することができます。

選考状況の管理

どの求人に応募したのか、何次面接まで進んでいるのか、応募者ごとに選考状況が一目でわかります。多数の選考状況を抜け漏れなく 簡単に管理することが可能に。

自社求人の管理

SARDINEなら、自社求人の管理も行えます。煩雑な求人情報、企業情報の管理も人材紹介専用に設計された機能でスマートに。

充実のサポート体制で、あなたのビジネスを成功へ導きます

ノウハウ提供

コンサルティング

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よくある質問

Q 入社決定時は何%の手数料がかかりますか?
A SARDINEは月額固定制です。入社決定時の手数料は一切不要です。
Q 求人はどれくらいの頻度で更新されていますか?
A 求人に対してエントリーが発生するたびに、選考内容・落選 / 内定理由などを反映しております。また、2ヶ月に1度は採用担当者に確認をさせていただき、当該求人の採用状況 / 要件などの変更が無いか確認を行っています。
Q どのような企業の求人が掲載されていますか?
A 従業員規模数1000人以上の大手・有名企業から年間採用数100名以上の大量募集企業まで網羅しています。経験が一切不要の内定率20%超えの未経験求人も多数あります!
Q どのようなエージェントが利用していますか?
A ご利用頂いている約70%が立ち上げ3年未満、エージェント人数5名以下の創業直後のエージェントの方となっております。また、「新たに領域を拡大したい」「多様化する候補者のニーズに対応していきたい」といったエージェントの方々にもお使いいただいております。